-
14років
надаємо послуги
аутстафінгу -
63клієнти
серед них великі
міжнародні
компанії | -
6років
середній вік
проектів
Виведення частини персоналу компанії в штат SUN ONE із збереженням робочого місця та функціональних обов’язків.
надаємо послуги
аутстафінгу
серед них великі
міжнародні
компанії |
середній вік
проектів
Ваші співробітники зараховуються до штату SUN ONE, але продовжують виконувати колишні обов'язки на своєму робочому місці за договором підряду. При цьому всі кадрові питання вирішуємо ми.
Ми не застосовуємо будь-які способи оптимізації оподаткування, забезпечуючи чесні взаємини з аутстафінг-співробітниками та зберігаємо високу репутацію наших клієнтів — великих міжнародних компаній.
Доступність координатора грає важливу роль в аутстафінг-проєктах, саме тому ми зробили її максимально доступною.
Sun One увійшла до списку Forbes Ukraine Next 250
Sun One увійшла до Next 250 4.0 — списку 250 перспективних малих і середніх компаній України за версією Forbes Ukraine.
Лінійний керівник і утримання співробітників: як стиль управління формує лояльність
Утримання співробітників починається не з HR-політик, а з ефективної взаємодії керівника зі своїми підлеглими.
Як рекрутеру говорити з ветераном: рекомендації від Sun One
Практична шпаргалка для коректної співбесіди з ветеранами — без надмірної делікатності та безтактності.