06/09/2021
Ринок праці вже через 3-5 років очікують великі трансформації ― вимоги шукачів та роботодавців стрімко змінюються.
Розповідаємо, як бізнесу залишатися в трендах майбутнього ринку праці.
Статті, кейси і свіжі новини зі сфери аутсорсингу персоналу.
Ринок праці вже через 3-5 років очікують великі трансформації ― вимоги шукачів та роботодавців стрімко змінюються.
Розповідаємо, як бізнесу залишатися в трендах майбутнього ринку праці.
Утримання лінійного персоналу — одна з найважливіших завдань HR-ів великих підприємств України. Як працювати з фахівцями низької кваліфікації, ви дізнаєтеся з нашої статті.
Дізнайтеся більше корисної інформації про особливості найму лінійних співробітників
Які професії будуть популярні через 10 років? — Ми взяли найцікавіше з дослідження «Future of Work 2030».
Дізнайтесь корисну інформацію про лінійний персонал у нашій статті!
Поняття лізинг по відношенню до людей на перший погляд може здатися дивним. Давайте розберемо цей термін докладніше? — Переходьте до статті.
Дізнайтеся докладніше про особливості управління персоналом в нашій статті!
Що вміють робити складські роботи і чим корисні дрони на складі? — Ми зібрали успішні приклади використання сучасних технологій в логістиці.
Чому компанії часто користуються послугами сезонного персоналу? – Дізнайтеся відповідь на це та інші запитання в нашій статті!
Що значить аутстафер і чим займаються аутстафінгові компанії?
Чому успішні IT-компанії переводять частину свого штату на аутстафінг? Давайте розберемося разом.
У чому суть аутсорсингового агентства і що являє собою бізнес-модель HR-аутсорсингу.
Просто і зрозуміло про те, що таке послуги аутсорсингу.
На що звертають увагу рекрутери на першій співбесіді, які каверзні питання можуть задавати — дізнайтеся зі статті.
Переваги аутсорсингу персоналу в будівельній сфері.
Сервіси кур’єрських доставок ростуть як на дріжджах, відповідно, зростає попит на кур’єрів. Аутсорсингові компанії – ефективне рішення для задоволення потреб ринку праці.
Чому багато компаній виводять частину персоналу за штат?
Чому аутсорсинг персоналу — це ефективний спосіб управління кадрами на підприємстві?
Як правильно оцінити ефективність аутсорсингу персоналу? Дізнайтеся відповідь у нашій статті!
Чому компаніям вигідний найм тимчасового персоналу? Дізнайтеся в нашій статті
Що робити, якщо не вистачає робочих на великому підприємстві в віддалених регіонах?
Звіт незалежного аудитора щодо фінансової звітності ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «УКРСТАФІНГ» станом на 31 грудня 2020 р. 👉 Открыть файл в браузере 👉 Скачать файл _____________________________________________________________________________
Які основні відмінності між аутсорсингом та аутстаффінгом? Давайте в цьому розберемося!
Виник дефіцит персоналу чи хочете прийняти запобіжні заходи? Знайдіть відповіді на Ваші запитання у цій статті!
Звіт незалежного аудитора щодо фінансової звітності ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «УКРСТАФІНГ» станом на 31 грудня 2019 р. 👉 Открыть файл в браузере 👉 Скачать файл _____________________________________________________________________________
Важливо правильно підходити до оцінці ефективності ваших співробітників. Дізнайтеся про особливості та ключові методи в нашій статті!
Потрібні нові працівники? У цій статті ми розповімо, які методи їх залучення найефективніші.
Дізнайтеся про особливості та користь мерчандайзингу одягу!
Ми використовуємо файли cookie для збору інформації про те, як відвідувачі використовують наші веб-сайти. Вони допомагають нам надавати вам найкращий досвід, постійно вдосконалювати наші сайти та надавати вам пропозиції, які відповідають вашим інтересам.
Натискаючи «Дозволити все», ви даєте свою згоду на використання вищезгаданих файлів cookie.
Щоб змінити або відкликати свою згоду на деякі або всі файли cookie, натисніть «Налаштування файлів cookie» або, щоб дізнатися більше, ознайомтеся з нашою Політика щодо файлів cookie.